3月11日，学校省级“双高计划”绩效评价工作筹备会议在办公楼315会议室召开，校长王建成、副校长张军荣出席会议，各牵头部门负责人及相关工作人员参加会议。会议由副校长毕效武主持。

毕效武首先阐明了此次会议的重要性、工作时间的紧迫性及做好此项工作对推动学校高质量发展的重大意义，希望各部门打起十二分精神，上下一心，不讲困难，认真梳理总结，解决突出问题，高效有序推进，保质保量完成任务。

技能甘肃办公室主任徐明丽从评价对象、评价内容、工作流程、评价结果运用等方面深入解读了“双高计划”绩效评价文件，并对整体工作进行安排，强调此次评价最终结果将作为申报遴选新一轮“双高计划”、调整分配项目经费支持额度的重要依据，对学校发展意义非凡。要求各部门要高度重视评价工作，严格对照方案任务部署，紧盯“引领”、强化“支撑”、凸显“高”、彰显“强”、体现“特”，主动挖掘，积极凝练，查摆问题，总结成效，以评促改，打赢我校“双高计划”绩效评价攻坚战，推动学校高质量发展。

技能甘肃办公室康玉萍对“双高计划”绩效评价工作中自评报告撰写、典型案例凝练、平台数据采集、佐证材料整理归档等具体工作作了要求，明确了时间节点和工作流程。   

副校长张军荣对绩效评价提出总体要求，一是要核对数据，梳理指标，各组负责人要严格对照申报书和建设方案梳理工作情况和指标情况，对任务指标和绩效指标进行仔细校对，做到不遗漏，不降低标准；二是要上下协调，专责到人，同步开展工作，打好“双高计划”绩效评价攻坚战；三是要精炼材料，精心打磨，凝练特色与亮点，抓“高”抓“强”抓“特”，务必保证材料精准客观，支撑有力，把学校最好、最优的方面凸显出来。

校长王建成作总结讲话，肯定了技能甘肃办公室的工作安排部署，强调学校“双高计划”工作是全校的重点工作，对于学校未来发展具有重大意义，每位“卫院人”都应树立大局观，高度负责地完成绩效评价工作。一要紧跟学校发展步伐，围绕建设任务梳理建设成效，凝练建设成果，形成先进经验；二要客观剖析，审核材料，核对指标，找出差距，在形式上方法上达到“1+1>2”的效果；三要理清思路，追赶比超，学校全方位保障护航，各部门更要协同发力，攻坚克难，打好省级“双高计划”建设的收官之战。